13 متأكد النار علامات الخاص كريغزلست حلم الوظيفة هو عملية احتيال |

مع وجود أكثر من مليون وظيفة القوائم جديدة كل شهر، Craigslist مليئة بالفرص في كل صناعة.

وظائف التجزئة الموسمية ، ومساعدي الأبحاث ، ومديري المشاريع ، وشركاء مبيعات دباغة صالون - والقائمة تطول.

هناك شيء للجميع ، على ما يبدو. هناك فرص عمل جيدة ، ولكن اكتشاف احتيال قد لا يكون سهلا في هذه الأيام. في العمل عن بعد والصناعة وظيفية مرنة (المغلف حشو، والتجمع الحرفية، والغموض التسوق وما شابه ذلك)، لكل وظيفة حقيقية واحدة سرد هناك 60-70 الحيل، وفقا لسارة ساتون سقطت، الرئيس التنفيذي ومؤسس FlexJobs.

الفضيحة الفنانين ويستهدفون الباحثين عن عمل يائسة، وذلك باستخدام تقنيات مبتكرة المدهش أن يخدع لهم على العمل الحر نشر مواقع مثل كريغزلست.

وبعد التدقيق في مع خبراء التوظيف، قمنا بتجميع قائمة من 13 "الأعلام الحمراء" أن وظيفة أحلامك قد لا يكون كل ما تصدع ليكون:

1. العناوين الوظيفية العامة و / أو الغامضة. ابحث عن الأوصاف التي تفشل في سرد ​​موقع ما وتتضمن الأخطاء الإملائية أو الجمل غير المناسبة.. معرفة ما إذا كان قد تم نشرها الموقف مرارا وتكرارا في مدن أخرى - خاصة إذا كان لديه المسمى الوظيفي عام، يقول أميت دي، الرئيس التنفيذي والمؤسس المشارك لCareerleaf

[InvestingAnswers الميزة: 10 غريب شنيع كريغزلست وظائف يمكنك وون " ر يصدق حقا]

2. أجور كبيرة مقابل وظائف قليلة. ننصح بالحذر من حشو الظرف ، والتجميع الحرفي ، والتسوق الغامض ، وإدخال البيانات ، والهرم ومخططات المبيعات ، وإدارة الشحن / الحزم ، وتجهيز الحسم / النماذج. كثير من الدفع مقابل القليل من العمل عادةً ما يعني أن الحفلة هي عملية احتيال ، لذا قم بالدوس بخفة.

3. مفتوحة أمام عدد محدود من الأشخاص. معظم الوظائف الحقيقية لا تتطلب منك "التصرف بسرعة" ، كما يقول لينسي كرنل ، من موقع 1099Mom.com ، وهو موقع يقدم المشورة لأولياء الأمور في المنزل.

4. الدفع مقدمًا للعدة أو العضوية أو الإمدادات. السعال النقدي حتى قبل البدء هو علامة تحذير.

5. الشهادات. أنها ليست ضرورية للحصول على وظيفة حقيقية. إذا تم تضمينها ، كن حذرًا.

6. قواعد اللغة سيئة ، الكثير من !!! أو $$$. لا يستخدم المحترفون علامات الترقيم مثل طلاب الصف الثاني المتحمسين.

7. مقابلات فورية للمراسلة. كن مريبًا إذا اتصل بك صاحب العمل المحتمل بالبريد الإلكتروني (باستخدام تحية عامة مثل "الباحث عن وظيفة عزيزي") لإعداد مقابلة عبر المراسلة الفورية. يحاول المخادعون الحصول على ثقتكم من خلال المراسلة الفورية ومتابعة طلبات الحصول على أموال "المعالجة". يجب إجراء المقابلات الوظيفية على الهاتف أو شخصيًا ، وليس عبر رسالة nstant.

8. الوظائف القائمة على العمولة. هناك الكثير من الوظائف الشرعية المدفوعة الأجر ، بالإضافة إلى العمولات التي لا تعتبر خدعة ، ولكن تأكد من أن تسأل عن مدى الحاجة إلى الاتصال البارد ، والتماس ، وتحديد الحصص قبل أن يسمح لك بسحب اللجنة.

9. أكثر من اللازم ، سريع جدًا. اهرب بعيدًا إذا عرض عليك الوظيفة على الفور مع قليل من الاهتمام أو الضغط عليك لترك منصبك الحالي في أسرع وقت ممكن.

10. الحصول على شخصية أكثر من اللازم. قد يُطلب منك إكمال نموذج طلب بسيط يحتوي على جميع بياناتك الشخصية ، بما في ذلك تاريخ ميلادك ، وعنوانك ، واسم الأم قبل الزواج ، وبالطبع ، تفاصيل حسابك المصرفي حتى يتمكنوا من سدادها. إن أصحاب العمل الحقيقيين لا يسألون عن التفاصيل المصرفية الخاصة بك إلا بعد أن يقدموا لك وظيفة - بعد المقابلة ، قال كريستوفر ديلاني ، مؤسس شركة EmploymentKing.co.uk.

11. تفاصيل غير ذات صلة. اسم حيوانك الأليف أو عناوينك السنوية الخمس سنوات الماضية ليس من شأن أحد. يمكن استخدام الإجابات للإجابة عن أسئلة الأمان على حساباتك.

12. لا يوجد عنوان بريد إلكتروني شرعي. شركة ذات اسم غامض و Yahoo! أو عنوان Gmail لا يتداخل.

13. كلمات مفتاحية مزعجة. "العمل من المنزل" ، "إمكانات غير محدودة للأرباح" و "الحاجة إلى الفتيات النموذجية لمشروع تجاري" كلها مشبوهة ، قال الباحث عن العمل ويليام ريتشاردز ، الذي استخدم بنجاح كريغزلست للحصول على وظائف قبل أن ينزل وظائف دائمة.

[InvestingAnswers تقرير اخبارى: كريغزلست: 3 كنوز مستعملة للبحث عنها ، 3 Duds to Avoid]

إذا كنت لا تزال غير متأكد من أن بطاقة البيانات آمنة ، فقم بتشغيلها من خلال Google ومعرفة ما إذا كانت تظهر على مواقع ويب أخرى ، بما في ذلك موقع الشركة أو ملفاتها الشخصية الاجتماعية ، وهو ما تريد رؤيته. بمجرد أن تقوم بأداء واجبك ويبدو أن الشركة ذات سمعة جيدة ، فمن المحتمل أن تكون آمنة للتطبيق.

The Investing Answer: Be complact. إذا كانت الوظيفة تبدو جيدة لدرجة يصعب تصديقها ، فإنها دائمًا ما تكون كذلك. عند تقديم طلب للحصول على وظائف ، لا تفوق الكمية الجودة. بحث الشركة قبل الرد على كل وظيفة بشكل أعمى.