نصائح حول الاستيلاء على الشركات العائلية

إن احتلال الشركة العائلية يجمع بين اثنين من أهم أجزاء حياتنا - الأسرة والعمل - في عملية متقلبة يمكن أن تؤثر على العلاقات وتحافظ على الانتقال من أن يكون سلسًا قدر الإمكان.

لقد طلبنا من Anna Sergunina ، وهو مستشار مالي يعمل مع الشركات الصغيرة ، وهو أيضًا عضو في شبكة Ask a Advisor الخاصة بشركة Investmentmatome ، حول الأمور المهمة التي يجب أخذها في الاعتبار عندما يتم تغيير نشاط تجاري وأخرى للعائلة.

ما الأشياء الأساسية التي يجب مراعاتها عند تولي إحدى الشركات العائلية؟

كن على دراية بإمكانية حدوث توتر ، وهو ما يرتبط بالمواقف المختلفة التي قد يمسك بها أفراد العائلة تجاه العمل. عندما يمتلك شخص عملًا تجاريًا لسنوات عديدة ، يمكن أن يصبح امتدادًا لهويته - يصبح "طفله".

قد لا يكون الملاك الجدد متحمسين ومحبوبين للأعمال كما كان المؤسسون. قد يرون الفرصة المالية فقط ، وهذا يمكن أن يخلق التوتر في عملية الانتقال.

نأمل أن يكون هناك بعض التخطيط للتعاقب مسبقاً ، رغم أن ذلك قد يكون صعباً عندما يتعلق الأمر بأفراد العائلة. سوف يؤثر مستوى مشاركتك الحالي في الأعمال على خطط الاستحواذ. من الأسهل بكثير تحمل المسؤولية على الفور ، لأسباب صحية أو لأسباب أخرى ، إذا كنت تعمل بالفعل في العمل ، على سبيل المثال.

من الناحية المثالية ، ينبغي أن يكون الانتقال الكامل من المالك الأصلي إلى المالك الجديد تدريجيًا ، بحيث يصبح المالك الجديد أكثر تواجدًا مع مرور الوقت. ويضمن الانتقال التدريجي المدروس جيداً عدم خوف العملاء ، ولا يزال التدفق النقدي مستقرًا ، ويتم التعامل مع الموظفين والموظفين بشكل عادل.

من الناحية المثالية ، في حالة الانتقال المالي ، سيدفع المالك الجديد تكاليف الأعمال على مدى فترة من الزمن - على سبيل المثال ، من خمس إلى سبع سنوات. وهذا من شأنه أن يتيح الوقت للمالك الجديد للتوصل إلى الأموال ، مما يسمح باستخدام الأرباح من الأعمال التجارية لتسديد أي قروض تجارية مطلوبة لتولي المسؤولية.

كما يسمح جدول الاسترداد التدريجي لكلا الطرفين بتنفيذ استراتيجية إهداء منتظمة للأغراض الضريبية. يمكن للوالدين أن يهتموا بالأعمال التجارية للأطفال من سنة إلى أخرى ، بدون ضرائب على الهدايا ضمن معايير معينة. المبلغ السنوي المسموح به ليكون معفاة من الضرائب معفاة هو 14000 دولار للشخص الواحد في السنة. تسمح هذه الإستراتيجية أيضًا بإزالة الفائدة التجارية ببطء من حوزة البائع ، مما يساعد على توفير الضرائب على العقارات.

>> المزيد: كيفية حساب التدفق النقدي التجاري

ما هي الخطوات الأخرى التي يجب أن يتخذها المالك الجديد؟

أوصي بأن يوظف المالكون الجدد محترفين قانونيين خاصين بهم للمساعدة في تصفح الوثائق القانونية. وتأكد من أن كل شيء مكتوب. وهذا يساعد على تجنب المحادثات غير المريحة مع أفراد العائلة في حفلات عشاء عيد الشكر ، لأن أحد الطرفين قد يكون قد فسر صفقة مصافحة بطريقة مختلفة عن الطريقة التي فعلها الطرف الآخر. يمكن للناس تغيير عقولهم ونسيان ما قالوه ووافقوا عليه ، حتى لو كانوا من أفراد العائلة. وجود اتفاقات قانونية راسخة في مكان ما يؤدي إلى عملية أكثر سلاسة. لا أحد يريد الذهاب إلى المحكمة أو إنفاق أموال غير ضرورية على الرسوم القانونية.

أي نصائح أخرى تتعلق بالشركات العائلية؟

اعرف نفسك. فهم نقاط القوة والضعف لديك. على الرغم من أن العائلة قد ترغب في تولي عملك ، فهل أنت أفضل شخص؟ ما هو الدور الذي يجب ان تأخذه؟ هل تحتاج إلى دعم إضافي من الموظفين؟

من المهم أيضًا البدء في جلب الأشخاص المناسبين لمساعدتك في بناء العمل وفقًا لرؤيتك. العثور على مواهب جيدة هو الجزء الأصعب. لقد استخدمت اختبار شخصية Kolbe في نشاطي التجاري لفهم الأشخاص الذين أعمل معهم بشكل أفضل. كيف يمكنهم الرد والاستجابة لحالات معينة؟ كيف يعالجون المعلومات؟ هل هي موجهة للتفاصيل؟ هل تقفز إلى مشروع أو تأخذ بعض الوقت للتفكير؟ كل هذه العوامل مهمة جدًا لفهمها عند البدء في التكيف مع الفريق الحالي وبناء فريقك الخاص.

آنا سيرجونينا هي مستشارة مالية ومالك MainStreet Financial Planning ، ولديها مكاتب في كاليفورنيا وميريلاند ونيويورك وواشنطن العاصمة.