401 (K) Plan Definition & Example |

ما هو:

A 401 (k) plan هو ضريبة - خطة مدخرات الرواتب المتميزة التي يمكن للشركات تقديمها لموظفيها كحساب تقاعدي.

كيف يعمل (مثال):

A 401 (k) خطة تفي بمتطلبات التأجيل الضريبي للقسم 401 (ك) من قانون الضرائب IRS ، ومن هنا اسمها. تستثمر الخطة في الصناديق المساهمة في محفظة الأوراق المالية. قد يختلف تكوين المحفظة اعتمادًا على كيفية إدارة الخطط من قبل الشركة وحول تفضيلات الموظف. في معظم الحالات ، يمكن للموظفين الاختيار من بين مجموعة متنوعة من مخصصات المحفظة.

يتم خصم المساهمات على أساس ما قبل الضريبة من كشوف المرتبات. يختار الموظفون المبلغ الذي يريدون خصمه من راتبهم ، حتى الحد الأقصى الذي تسمح به الخطة. في كثير من الحالات ، سيقوم أصحاب العمل بمطابقة مساهمات الموظفين بنسبة مئوية محددة ، وفي بعض الحالات ، قد يقدم أرباب العمل مساهمات إضافية كجزء من حزمة الحوافز.

تحتوي خطة 401 (k) على قيود تتعلق بوقت جمع الأموال في الحساب. قد يتم سحبها. تحدد كل خطة سن التقاعد عندما يتم سحب الأموال بحرية. إذا اختار الموظف أو سحب الأموال قبل سن التقاعد ، فإنه سوف يتحمل بعض العقوبات المحددة في الخطة.

لتوضيح خطة 401 (ك) ، افترض أن شركة XYZ تقدم 401 (ك) لبوب ، موظف. مبلغ صك الراتب ما قبل الضريبة بوب هو 1000 دولار. يقرر بوب تقديم 10٪ (أو 100 دولار) من المساهمة قبل الضرائب في 401 (ك) من كل شيك راتب. يتم استثمار كل من هذه المساهمات بقيمة 100 دولار في الأوراق المالية التي تشكل خطة بوب 401 (k).

لماذا يهم:

خطة 401 (ك) توفر للموظفين فرصة لاستثمار أموالهم في أسواق الأوراق المالية ل الغرض من وضع المال جانبا للتقاعد دون عبء الضرائب. بالإضافة إلى ذلك ، تخدم قيود سحب الخطة كحافز للعاملين على عدم استخدام الأموال والسماح لهم بالنمو قدر الإمكان.

إذا كانت شركتك تقدم مطابقة 401 (k) ، تأكد من أنك تساهم على الأقل بنفس القدر. كنسبة المطابقة - يجب اعتبار مباراة صاحب العمل أموالًا مجانية.

إذا كنت تعمل لحسابك الخاص ، حتى ولو كنت جزءًا من الوقت ، يمكنك فتح خطة Solo 401 (k): تعلم المزيد من خلال قراءة خطط المعاشات التقاعدية وثلاثة أخرى من التقاعد استراتيجيات العاملين لحسابهم الخاص.